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漣源市自來水有限公司2024年公開招聘合同制員工公告

http://m.sssszkj.com   2024-06-07 16:40:38   來源:漣源市人民政府-市人力資源和社會保障局

漣源市自來水有限公司是由漣源市人民政府全資控股的國有企業(yè)。因業(yè)務發(fā)展需要,擬面向社會公開招聘一批合同制員工。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

面向社會公開招聘合同制員工17名,其中文秘1人、化驗員1人、機電工程1人、電工1人、工程技術員1人、檢定員1人、政務窗口1人、資料員1人、管道工9人。

二、招聘條件

(一)應聘人員必須具備以下基本條件:

1.遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.具有崗位要求的基本條件(具體要求詳見附件1)

4.五官端正,肢體健全,具備適應崗位要求的身體條件;

5.年齡(以身份證為準):崗位要求年齡30周歲以下(1994年5月29日以后出生);崗位要求年齡35周歲以下(1989年5月29日以后出生);崗位要求年齡40周歲以下(1984年5月29日以后出生)。

6.一經(jīng)錄用,自愿在所應聘的崗位服務5年(含)以上。

(二)有以下情形之一者不得報名參與應聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被辭退、開除公職的人員;

2.正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員,涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.有吸毒史、精神病史的人員;

三、工資福利待遇

1.基本工資:高中及大專學歷2380元/月,本科及以上學歷2520元/月。

2.按國家規(guī)定繳納五險一金。

3.試用期基本工資、獎金及其他福利按80%計發(fā),轉正后薪酬福利與同資歷在職職工等同。

四、招聘程序和要求

招聘工作采取發(fā)布公告、報名和資格審查、考試、體檢、考察和資格復審、錄用等程序。

(一)發(fā)布公告

公告時間:2024年5月10日至5月26日。

(二)報名和資格初審

1.報名時間

2024年5月27日上午8:00開始至5月29日下午17:30截止(每天上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。

2.報名地點

漣源市人力資源和社會保障局大廳。

3.報名程序和要求

(1)采取現(xiàn)場報名方式進行。符合報考條件的人員必須在規(guī)定時間內由本人到報名點報名,不能委托他人代報名,每名應聘人員只能報考一個崗位。報名時需攜帶有效居民身份證、學歷證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、專業(yè)技術資格證書、相關工作經(jīng)歷證明(若有,截止時間為2024年5月29日)及其他所需證件的原件及復印件和近期一寸免冠彩色相片3張。

(2)對報考人員進行現(xiàn)場資格初審。應聘人員應如實填寫《漣源市自來水有限公司招聘合同制員工報名表》(附件2)及《應聘承諾書》(附件3),如實提交相關材料(報名資料概不退還)。未在規(guī)定時間內提交資格審查資料的視為資格審查不合格。提供虛假資料或提供的資料不全或不符合崗位條件的取消報名資格。資格審查貫穿招聘全過程。

(3)領取準考證時間:2024年6月12日下午5:30前。應聘人員憑本人有效身份證,到漣源市人力資源服務中心(附樓二樓201辦公室)領取準考證,逾期未領視為自動放棄考試資格,責任由考生自負。

(三)考試

報名并通過現(xiàn)場資格初審的應聘人員均列為考試對象,考試分筆試和面試,成績均為100分制,筆試成績按60%和面試成績按40%的比例合成為綜合成績(筆試、面試和綜合成績的折算均按四舍五入保留小數(shù)點后二位數(shù))。

1.筆試

(1)開考比例:有效報名人數(shù)與同一崗位招聘計劃數(shù)的比例不得低于3:1,達不到這一比例的,則相應核減或取消招聘計劃。報名時達到開考比例,實際參考人數(shù)未達到開考比例的崗位均設置筆試合格分數(shù)線,筆試合格分數(shù)線為60分,筆試成績低于60分(不含60分)的不得列為面試對象。

(2)筆試時間和地點:以筆試準考證為準。

(3)筆試內容:文秘崗位為公共基礎知識和命題作文、政務窗口崗位為公共基礎知識和計算機常用辦公軟件的相關知識,其它崗位為相關專業(yè)理論知識和實際操作技能知識。

(4)筆試成績公示:筆試成績在漣源市人民政府網(wǎng)公布。

2.面試

(1)面試對象的確定。根據(jù)筆試成績分崗位從高分到低分,按參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)2︰1的比例確定面試對象,比例內末位筆試成績并列的一同進入面試;實際參加面試人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)為1:1開考的,設置面試合格分數(shù)線,面試合格分數(shù)線為70分,面試成績低于70分(不含70分)的不得列為體檢對象,并取消該招聘崗位計劃。

(2)面試采取結構化面試的方式進行。面試評委臨時聘請,面試成績當場公布。

(3)面試時間、地點及有關事項在漣源市人民政府官網(wǎng)另行公告。

(四)體檢

1.根據(jù)綜合成績排名從高分到低分按照招聘崗位計劃1:1的比例確定體檢對象。

2.體檢費用由漣源市自來水有限公司負責,體檢的具體時間和地點另行通知。

3.體檢嚴格參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)的標準執(zhí)行。不按要求參加體檢或體檢不合格的,不予錄用。在體檢中弄虛作假,或有意隱瞞相關疾病試圖蒙混過關的,取消錄用資格,且有關體檢費用由考生自負。

4.自動放棄體驗或體檢不合格的,按崗位綜合成績從高分到低分依次遞補一次。

(五)考察和資格復審

體檢合格人員確定為考察對象??疾斓闹饕獌热菔撬枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、心理素質等情況,并對考察對象的報考資格條件進行復審??疾旌唾Y格復審時,考生必須提供本人檔案資料以及戶口所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。凡未在規(guī)定時間提交上述材料的,視為自動放棄考察資格。考察不合格的,按上述體檢遞補辦法遞補一次,每個崗位遞補總次數(shù)為1次。

(六)公示和錄用

經(jīng)體檢合格的人員確定為擬錄用人員,在漣源市人民政府官網(wǎng)上進行公示,時間為5個工作日。公示期內有舉報且經(jīng)查實不符合條件的,取消錄用資格,該崗位不遞補。對公示無異議人員,按規(guī)定與漣源市自來水有限公司簽訂勞動合同,試用期6個月,如不服從安排或試用期考核不合格的,解除勞動合同,該崗位不遞補。

五、其他事項

1.本次招聘不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人開展輔導培訓。

2.嚴肅考試紀律。對違反考試紀律的報考者,一律不得聘用;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

3.本公告由漣源市自來水有限公司公開招聘合同制員工工作領導小組負責解釋。

聯(lián)系方式:陳女士0738-4439389

舉報電話:邱先生0738-4439567

附件:

1.附件1:漣源市自來水有限公司2024年公開招聘合同制員工崗位計劃表

2.附件2:漣源市自來水有限公司公開招聘合同制員工報名登記表

3.附件3:漣源市自來水有限公司公開招聘合同制員工應聘承諾書

漣源市自來水有限公司招聘合同制員工工作領導小組

2024年5月9日

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